Empresa de móveis Kappersberg começa a receber currículos para vagas de empregos, em Santa Rita (PB)

Cotidiano

A Kappersberg, que recentemente anunciou a instalação de uma fábrica em Santa Rita, está ofertando as primeiras oportunidades de trabalho para profissionais que irão atuar na unidade em processo de implantação no município.

A maior quantidade é para auxiliar de produção (10 vagas) e para costureira de máquina industrial (6). Mas há cargos de auxiliar de carregamento, auxiliar de corte, operador de empilhadeira, mecânico de manutenção industrial, supervisor de produção, auxiliar de almoxarifado, auxiliar de limpeza, desenvolvimento/cronometragem, auxiliar de corte, recepção, RH, gerente comercial e supervisor comercial. A maioria das funções exige apenas o ensino fundamental completo.

Para se inscrever, o candidato deve enviar currículo ao endereço rh.nordeste@grupok1.com.br. Alguns dos cargos precisam de disponibilidade do empregado para um período de treinamento no Sul do país, ofertado pela empresa. Na lista abaixo, há a descrição das exigências para cada função.

O Grupo K1 é o maior da América Latina no setor moveleiro e está recebendo incentivos dos governos municipal e estadual para instalação em Santa Rita. A previsão é de que a empresa gere 500 empregos diretos nesta fábrica, além de outros 1000 indiretos.

Confira as vagas disponíveis com fundamental completo:
Auxiliar de produção: 10 vagas
Costureira: 6 vagas (Experiência mínima de 6 meses a 1 ano)
Auxiliar de carregamento: 2 vagas
Auxiliar de corte: 2 vagas
Auxiliar de costura: 2 vagas
Mecânico de manutenção industrial: 2 vagas (Mínimo de 2 anos de experiência comprovada em CTPS)
Operador de empilhadeira: 2 vagas (Experiência na função comprovada em CTPS)
Supervisor de produção: 2 vagas (Ensino médio completo e  experiência comprovada na função em CTPS
Auxiliar de almoxarifado: 1 vaga (Experiência mínima de 6 meses)
Auxiliar de limpeza: 1 vaga (Fundamental incompleto)
Recepção: 1 vaga (Ensino médio completo)
Desenvolvimento/cronometragem: 1 vaga (Técnico completo e experiência com desenvolvimento de produtos)
RH: 1 vaga(Superior completo e experiência comprovada em CTPS)
Gerente comercial: 1 vaga (Superior completo e experiência comprovada em CTPS)
Supervisor comercial: 1 vaga (Ensino médio completo e experiência comprovada em CTPS)

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